Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI


  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
  • Personel işlemleri, puantaj ve özlük işlemleri konusunda en az 4 yıl tecrübeli,
  • 4857 İş Kanunu, SGK mevzuat ve uygulamaları, İş Sağlığı ve Güvenliği, Teşvik Uygulamaları ile ilgili mevzuatlarına hâkim,
  • Resmi Kurum bildirim ve yazışmaları konularında tecrübeli,
  • MS Office uygulamalarını (özellikle excel) aktif olarak kullanabilen,
  • İyi derecede raporlama yapabilen,
  • Planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
  • Erkek adaylar için askerlikle ilişkisi bulunmayan,

İŞ TANIMI

  • Puantaj işlemlerinin yapılması,
  • Gerekli bildirimleri ve yazışmaları, SGK, İş-Kur ve diğer resmi kurumlara zamanında iletmek,
  • İşten ayrılma süreçlerinin (İstifa, İş Sözleşmesi Feshi, Emeklilik vb.) gerçekleştirilmesi,
  • Personel izinlerinin ve fazla mesailerin yasal mevzuatlar ve şirket prosedürleri doğrultusunda takibinin gerçekleştirilmesi,
  • Mavi yaka personellerin işe alımlarını gerçekleştirmek.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri