Bordro Uzmanı

Özel Moodist Hastanesi

Genel Nitelikler:

• Üniversitelerin Mühendislik, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İktisat veya Ekonomi bölümlerinden mezun,
• MS Office uygulamalarına hakim, 
• Bordro, ücret, tahakkuk ve puantaj konularında minimum 3 yıllık deneyim sahibi,
• 4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu ve yürürlükte olan Teşvik uygulamalarına hakim

İş Tanımı:

• Çalışanlara ait aylık maaş hesaplamalarının ve maaş bordrolarının düzenlenmesi ve  kontrolü.
• Aylık bordroya konu olan bütün ödeme kalemlerinin muhasebeleştirilmesi ve  muhasebe mutabakatlarının yapılması,
• İşten ayrılanlar için kıdem, ihbar tazminatı, diğer hak ediş hesaplamalarının yapılması,
• Aylık bordro icmallerinin ve raporlarının düzenlenmesi,
• Aylık ve yıllık prim hesaplamalarının yapılması,
• Kıdem tazminatı karşılığının Türk ve Uluslararası Finansal Raporlama Standartları'na göre hesaplanması,
• Aylık SGK bildirgelerinin ve listelerin hazırlanması; tahakkuklarının alınması,
• Yapılan işe giriş–çıkış bildirimlerinin kontrolünün sağlanması,
• Aylık bordro işlemlerini etkileyecek İş Kanunu, Sosyal Güvenlik Kanunu ve Gelir Vergisi Kanunu'ndaki değişikliklerinin takip edilmesi,
• Merkez, iş yeri ve/veya şubeye ilişkin Vergi Daireleri, SGK ve Bölge Çalışma Müdürlükleri açılış işlemlerinin ve tüm resmi yazışmaların yapılması,
• Teşvik uygulamalarının mevzuata uygun yapılması ve takip edilmes